摘要：本文介紹了企業(yè)人力資源管理師考試的參考書目和教材介紹，其中教材為第四版《企業(yè)人力資源管理師國家職業(yè)資格培訓(xùn)教程》。

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企業(yè)人力資源管理師是人力資源管理領(lǐng)域的專業(yè)人才，需要通過考試獲得相應(yīng)的資格認(rèn)證。而在備考過程中，選擇合適的參考書目和教材是非常重要的。下面，我們就來介紹一下企業(yè)人力資源管理師參考書目和教材。

參考書目：

1. 《人力資源管理》：作者張晨、李楠，清華大學(xué)出版社出版。本書從人力資源管理的基本概念、原理、方法入手，詳細(xì)闡述了人力資源管理的各個(gè)環(huán)節(jié)。

2. 《人力資源管理實(shí)務(wù)》：作者李志剛、陳雪，中國勞動(dòng)社會(huì)保障出版社出版。本書主要涵蓋了人力資源規(guī)劃、招聘、培訓(xùn)、績效管理、薪酬福利等方面知識(shí)。

3. 《人力資源管理案例精選》：作者高月華等，機(jī)械工業(yè)出版社出版。本書通過實(shí)際案例來講解人力資源管理的理論和實(shí)務(wù)，讓讀者更好地掌握知識(shí)。

教材介紹：

教材為第四版《企業(yè)人力資源管理師國家職業(yè)資格培訓(xùn)教程》。該教材是根據(jù)最新的《企業(yè)人力資源管理師國家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)(2019年版)》編寫而成，結(jié)合了國內(nèi)高等院校、科研機(jī)構(gòu)和企業(yè)界的有關(guān)老師的意見和建議。教材共六種，從人力資源管理的基本概念、原理、方法入手，詳細(xì)闡述了人力資源管理的各個(gè)環(huán)節(jié)。

同時(shí)，還結(jié)合了人力資源管理領(lǐng)域的新發(fā)展、新趨勢以及新變化，讓讀者更好地掌握知識(shí)。

總之，教材是備考企業(yè)人力資源管理師考試的必備之物。